فایل پاورپوینت پروژه
فیلم پروژه
گزارش رویداد استارتاپ ویکندز
الف – مقدمه: لامرد، شهری صنعتی با ظرفیتهای ملی
شهرستان لامرد به عنوان یکی از قطبهای صنعتی جنوب کشور، با دارا بودن مجموعهای از صنایع بزرگ و راهبردی همچون آلومینیوم جنوب (سالکو)، کارخانه سیمان لامرد، پالایشگاه گاز پارسیان، پالایشگاه بنزین، منطقه ویژه اقتصادی لامرد، کارخانه اکسید منیزیم و پتروشیمی سیگلو، نقشی اساسی در توسعه صنعتی و اقتصادی استان فارس و کشور ایفا میکند. وجود چنین زیرساختهای عظیم صنعتی، ضرورت توجه به مقوله ایمنی، محیط زیست و بهداشت شغلی کارگران را بیش از پیش نمایان میسازد. در همین راستا، مرکز آموزش علمیکاربردی خانه کارگر لامرد با همکاری دانشگاه صنعتی شیراز در راستای هدف ترویج نوآوری، کارآفرینی و بهرهگیری از فناوریهای نوین بهویژه هوش مصنوعی، اقدام به برگزاری رویداد استارتاپ ویکند با محوریت “ایمنی، محیط زیست و احیای کار برای کارگر” نمود.
ب – اهداف و چشم انداز رویداد
این رویداد با هدف پرورش ایدههای خلاقانه در حوزههای مرتبط با ایمنی و محیط زیست، ایجاد فرصتهای نوین اشتغال برای کارگران، و توسعه کسبوکارهای فناورانه مبتنی بر هوش مصنوعی برگزار شد. حضور گسترده دانشجویان، صنعتگران، اساتید و فعالان حوزه فناوری در این برنامه، نشاندهنده اهمیت موضوع و ظرفیت بالای شهرستان لامرد در حرکت به سوی اقتصاد دانشبنیان است.
ج – حامیان رویداد شتاب :
جهت برگزاری این رویداد استارتاپی خانه کارگر جمهوری اسلامی ایران به عنوان حامی مالی اصلی و همچنین دانشگاه صنعتی شیراز، خلاق و نوآور حامیان صنعت آوینا، شهرداری لامرد و آکادمی فراسو با کمک های مالی و معنوی خود ما را در بهتر برگزار کردن این رویداد علمی کمک و یاری کردند.
د – افتتاحیه و اختتامیه رویداد – روز پنجشنبه ۱ آبانماه ۱۴۰۴
مراسم افتتاحیه در سالن اجتماعات دانشگاه برگزار گردید و با سخنرانی جناب آقای مهندس علیپور، ریاست محترم مرکز آموزش علمیکاربردی خانه کارگر لامرد آغاز شد. ایشان ضمن خوشآمدگویی به شرکتکنندگان، بر نقش مهم دانشگاههای علمیکاربردی در پیوند دانش و صنعت و تربیت نیروهای مهارتمحور تأکید کردند.
در ادامه، خانم دکتر علیپور، معاون پژوهش مراکز علمیکاربردی خانه کارگر کشور، ضمن بیان اهداف کلان خانه کارگر در برگزاری چنین رویدادهایی در سراسر کشور، بر اهمیت اجرای برنامههای نوآورانه در مراکز علمیکاربردی و نقش آنها در توسعه اشتغال تأکید نمودند.
سپس مهندس مرتضی کمانکش، دبیر اجرایی و معاون پژوهش مرکز لامرد، به معرفی محورهای رویداد، فرآیند اجرایی و برنامهریزیهای صورتگرفته پرداخت.
- ç فعالیتهای اجرایی روز نخست
- ارائه ۲۵ ایده از سوی دانشجویان و شرکتکنندگان در حوزههای مرتبط با ایمنی، محیط زیست و کار با استفاده از فناوری هوش مصنوعی
- رأیگیری بین شرکتکنندگان و انتخاب ۶ ایده برتر برای تیمسازی
- تشکیل ۶ تیم ۵ نفره برای ادامه فرآیند توسعه ایدهها
- برگزاری کارگاه بوم مدل کسبوکار با تدریس جناب آقای دکتر قاسم صالحی
- فعالیت تیمها بر روی طراحی مدل کسبوکار ایدههای منتخب
- برگزاری کارگاه اعتبارسنجی ایدهها و کارگاه MVP توسط سرکار خانم مهندس نازنین رحیمی، تسهیلگر رویداد
- ادامه فعالیت تیمها برای تکمیل مدل بوم کسبوکار و انجام فرآیندهای اعتبارسنجی با راهنمایی منتورهای حاضر
- ç فعالیتهای روز دوم – جمعه ۲ آبانماه ۱۴۰۴
- ادامه فعالیت تیمها و جمعبندی بوم مدل کسبوکار
- برگزاری کارگاه نحوه ارائه ایدهها توسط سرکار خانم کتایون سپهری
- تهیه فایل پاورپوینت ارائه نهایی توسط تیمها
- ارائه آموزشی تیمها جهت داوران و رفع مشکلات پاورپوینت و نحوه ارائه در زمان مشخص ۵ دقیقه
- ارائه نهایی تیمها به داوران اصلی
- مراسم اختتامیه و تقدیر و تشکر از حاضرین، داوران، منتورها و اعلام تیمهای برنده
- ç منتورهای رویداد
ردیف | نام و نام خانوادگی |
1 | مهندس مرتضی کمان کش |
2 | مهندس عبدالحسین غفاری |
3 | محمد نوذری |
- ç تسهیلگر
ردیف | نام و نام خانوادگی | نحوه فعالیت |
1 | مهندس نازنین رحیمی | به صورت آنلاین |
2 | مهندس مرتضی کمان کش | به صورت حضوری |
- ç داوران رویداد
ردیف | نام و نام خانوادگی |
1 | دکتر مهدی شکیب |
2 | دکتر احد لطفی |
3 | مهندس مهدی مهرآوران |
- ç 6 تیم تشکیل شده
ردیف | نام تیم ها |
1 | شارژرهای خورشیدی |
2 | لباس هوشمند |
3 | ساعت سلامت نگار هوشمند |
4 | دیده بان هوشمند |
5 | ریساب |
6 | لباس ایربگ دار |
- ç تیمهای برگزیده
ردیف | نام و نام خانوادگی | رتبه تیم |
1 | شارژرهای خورشیدی | رتبه اول 🥇 |
2 | دیده بان هوشمند | رتبه دوم 🥈 |
- ç اسامی تیم های برگزیده
نام و نام خانوادگی | رتبه تیم |
ابوالفضل جنگجو | رتبه اول |
پوریا علی نژاد | |
علی اصغر خسته | |
مریم نوذری | |
فاطمه پور | |
حسین دلاویز | رتبه دوم |
محمد عامری | |
مهدی زمانی | |
یعقوب رامشی | |
علیرضا راه پیما |
هـ – جمعبندی و ادامه مسیر
شایان ذکر است که این رویداد برای نخستین بار در شهرستان لامرد بهصورت رسمی و بر اساس سطح و استانداردهای بینالمللی استارتاپ ویکند جهانی برگزار گردید. برگزاری این برنامه در چنین سطحی، گامی ارزشمند در راستای ترویج فرهنگ کارآفرینی، نوآوری و توسعه فناوری در جنوب کشور محسوب میشود و نشان از ظرفیتهای علمی و اجرایی بالای مرکز آموزش علمیکاربردی خانه کارگر لامرد دارد.
بر اساس نتایج نهایی، دو تیم برتر این رویداد، یعنی تیمهای «شارژرهای خورشیدی» و «دیدهبان هوشمند»، در مرحله بعدی با حضور و فعالیت در مرکز نوآوری آلومینا صنعت وابسته به مرکز آموزش علمیکاربردی خانه کارگر لامرد، اقدام به طراحی و تهیه نسخه MVP (نمونه اولیه محصول) خواهند کرد. این مرحله، بخشی کلیدی در فرآیند تبدیل ایده به محصول واقعی است و فرصتی است تا تیمها ضمن دریافت مشاوره تخصصی، ایدههای خود را برای ورود به بازار آماده سازند.
در ادامه، این دو تیم بهعنوان نمایندگان مرکز علمیکاربردی خانه کارگر لامرد، در مرحله رقابت ملی استارتاپ ویکند که در پایان آبانماه ۱۴۰۴ در تهران برگزار خواهد شد، حضور خواهند یافت و با تیمهای برتر سایر مراکز علمیکاربردی و دانشگاههای کار سراسر کشور به رقابت میپردازند.
تیمهایی که موفق به کسب رتبههای برتر در این مرحله ملی شوند، فرصت حضور در همایش ملی هفته پژوهش را خواهند داشت که در اواخر آذرماه ۱۴۰۴ در شهر مقدس مشهد برگزار میشود. این حضور، نقطه اوج تلاشهای علمی و نوآورانه شرکتکنندگان و افتخاری برای شهرستان لامرد و جامعه علمی استان فارس بهشمار میآید.
رویداد استارتاپ ویکند لامرد نمونهای موفق از همافزایی میان دانشگاه، صنعت و فناوری بود که توانست بستری پویا برای شکوفایی ایدههای خلاقانه و توسعه راهحلهای نوآورانه در حوزه ایمنی و محیط زیست فراهم کند. این رویداد، آغاز مسیری تازه در جهت توانمندسازی نیروهای متخصص و کارگران خلاق شهرستان لامرد است که با تکیه بر دانش، مهارت و فناوریهای نوین، میتوانند آیندهای ایمنتر و پایدارتر برای جامعه کار و تولید رقم بزنند.
فعالیت های مدیریت پژوهشی
مقدمه
واحد پژوهش مرکز آموزش علمی کاربردی خانه کارگر لامرد طی چهار سال گذشته با رویکرد پژوهش کاربردی، نوآوری و ارتباط با صنعت مجموعهای از برنامهها و دستاوردهای مؤثر را در حوزههای علمی، فناوری، مهارتمحور و کاربنیاد اجرا کرده است. این گزارش، جمعبندی فعالیتها و موفقیتهای کلیدی این واحد در بازه ۱۴۰۰ تا ۱۴۰۴ است.
۱) توسعه زیرساختهای پژوهشی و نوآوری
۱-۱) راهاندازی مرکز نوآوری آلومینا–صنعت
- اخذ مجوز رسمی مرکز نوآوری
- تجهیز فضای کار تیمی و دفاتر استقرار برای تیم های فناور
- ایجاد ساز و کار شتاب دهی و حمایت از ایده پردازان
۱-۲) دریافت مجوز کاریابی
- تأسیس مرکز کاریابی وابسته به دانشگاه
- آغاز فعالیت با هدف پیوند دانشجویان و صنایع منطقه
- حمایت از اشتغال مهارت محور
۲) برگزاری رویدادهای ایدهپردازی و نوآوری (۱۴۰۰–۱۴۰۴)
۲-۱) رویدادهای ایدهشو
- روشهای نوین پیشگیری، ارزیابی و تحلیل حوادث صنعتی – خرداد ۱۴۰۱
- بهینهسازی سیستمهای کنترل و اتوماسیون – آبان ۱۴۰۲
- بهینهسازی مصرف انرژی در صنعت آلومینیوم (با همکاری مجتمع سالکو) – فروردین ۱۴۰۳
- قابلیتهای هوش مصنوعی در صنعت – دی ۱۴۰۳
۲-۲) رویداد استارتاپویکند
- اولین استارتاپویکند مرکز
با عنوان: ایمنی، محیط زیست و احیای کار برای کارگر با رویکرد هوش مصنوعی – آبان ۱۴۰۴
۳) پیشرویدادها و فعالیتهای مهارتی
۳-۱) پیشرویداد ریورسپیچ – آذرماه ۱۴۰۴
در هفته بزرگداشت روز دانشجو، واحد پژوهش یک همایش پیش رویداد ریورسپیچ (Reverse Pitch) برگزار کرد. در این برنامه، صنایع منطقه چالشهای واقعی خود را مطرح کردند و اساتید و دانشجویان با این مسائل آشنا شدند تا در جهت رفع این چالش ها فعالیت پژوهشی صورت گیرد.
۳-۲) برگزاری سمینار «راههای کسب درآمد و کارآفرینی دانشجویی»
- آموزش مسیرهای درآمدزایی برای دانشجویان
- معرفی روشهای مهارتآموزی و مدیریت کسب و کار
- استقبال گسترده دانشجویان
4) برگزاری دورههای کوتاهمدت مهارتمحور
۴-۱) دوره تخصصی «حسابداری کاربردی (ویژه بازار کار)»
- ثبت نام کامل
- شروع برگزاری کلاسها طی این هفته
- هدف: افزایش مهارتهای عملی حسابداری برای ورود به بازار کار
۴-۲) دوره تخصصی «کارگاه کاربردی نرمافزار حسابداری سپیدار»
- آموزش عملی سیستم حسابداری سپیدار
- ویژه دانشجویان و علاقهمندان حوزه مالی
- افزایش توانمندی مهارتی برای ورود به بازار کار مالی
۴-۳) دوره آزاد «ایمنی عمومی و بهداشت کار» – فروردین ۱۴۰۴
- برگزاری رسمی دوره
- آموزش مفاهیم بنیادی HSE
- اعطای مدارک معتبر پایان دورهبه هنرجویان
5) تیمهای برگزیده و مسیر رشد نوآوری
- استقرار ۳ تیم برتر رویدادهای ایدهشو در مرکز نوآوری آلومینا صنعت
- پیشبرد ایده ها تا مرحله ساخت نمونه اولیه MVP
- راهیابی تیم ساخت شارژرهای خورشیدی به کنگره ملی پژوهش – مشهد مقدس – آذرماه ۱۴۰۴
6) فعالیتهای علمی و پژوهشی اساتید و کارکنان
6-۱) ثبت ایده و طرحهای پژوهشی
- ثبت ایده ساخت نرمافزار سیستم مدیریت ایمنی، بهداشت و محیط زیست (HSE)
- اجرای پروژههای پژوهشی کاربردی در حوزه انرژی، ایمنی و هوش مصنوعی
6-۲) مقالات علمی منتشر شده
- بررسی رابطه بین سواد رسانهای معلمان مقطع متوسطه اول و هویت حرفهای آنها
نویسنده: دکتر میثم شاکری
- بررسی تأثیر روشهای مدیریت آموزشی بر عملکرد تحصیلی دانشآموزان مقطع ابتدایی لامرد
نویسنده: دکتر میثم شاکری
- بررسی هوش ریاضی و روشهای تقویت آن
نویسنده: استاد غلامعلی علیزاده
- A Review on the Crucial Role of Air Quality in the Workplace: Impacts on Health and Productivity
نویسنده: مهندس علیرضا همتی
7) پروژهها و فعالیتهای دانشجویان (کاربنیاد و فناور)
7-۱) پروژههای کاربردی
- ساخت قطعه بابیت یاتاقان جهت رفع نیاز صنعتی
- طراحی و اجرای سیستم آبیاری هوشمند برای مدیریت آب و فضای سبز
7-۲) تولید نمونه اولیه (MVP)
- ساخت نمونه اولیه شارژر خورشیدی قابل حمل ویژه گردشگران، کوهنوردان و کاربران شهری
8) بازدیدهای علمی و صنعتی (کاربنیاد)
- کارخانه سیمان لامرد – خردادماه 1400- آذرماه 1400 -اردیبهشت ماه 1401 – دی ماه 1401- آبان ماه 1403 – خرداد ۱۴۰۴
- مجتمع آلومینیوم جنوب (سالکو) – اردیبهشت ماه 1402 – آبان ماه 1402 – آبان ۱۴۰۴
- پالایشگاه گاز پارسیان – خردادماه 1403 – آذر ۱۴۰۴
این بازدیدها با هدف افزایش شناخت دانشجویان از فرآیندهای صنعتی و ارتقای مهارتهای کاربردی آنان انجام شد.
9) مشارکت در رویدادهای ملی
- حضور تیم ساخت شارژرهای خورشیدی در کنگره ملی پژوهش (مشهد مقدس – آذر ۱۴۰۴)
- معرفی دستاوردهای فناورانه و ظرفیتهای مرکز در حوزه انرژی پاک
جمعبندی
واحد پژوهش مرکز آموزش علمی–کاربردی خانه کارگر لامرد طی چهارسال اخیر با توسعه زیرساختهای نوآوری، رشد فعالیتهای پژوهشی، گسترش ارتباط با صنعت، حمایت از تیمهای استارتاپی و تولید محتواهای علمی توانسته است جایگاه این مرکز را در حوزه پژوهشهای کاربردی و فناوری منطقه لامرد تقویت کند. مسیر آینده با تمرکز بر تجاریسازی محصولات دانشجویی، توسعه ارتباط با صنایع و تقویت پژوهشهای حوزه انرژی و HSE دنبال خواهد شد.
مهندس مرتضی کمان کش
مدیر پژوهش و کارآفرینی مرکز علمی کاربردی خانه کارگر لامرد
مرکز آموزش علمی کاربردی خانه کارگر لامرد زیر نظر خانه کارگر







